فیس بوک

توییتر

9:00 - 21:00

ساعات کاری ما شنبه - چهارشنبه.

09055782208

برای مشاوره با ما تماس بگیرید

لینکداین

اینستاگرام

جستجو
منو
 

وکیل اداره کار استان اصفهان

داود وطنی بهترین وکیل اداره کار > وکیل اداره کار  > وکیل اداره کار استان اصفهان (صفحه 4)

نحوه محاسبه بازنشستگی در قانون جدید|مشاوره تلفنی رایگان

نحوه محاسبه بازنشستگی در قانون جدید چگونه است؟ با تصویب بند الحاقی مرتبط به افزایش سن بازنشستگی در چارچوب برنامه هفتم توسعه در مجلس، جزئیات شیوه محاسبه افزایش در سن و سابقه بازنشستگان به‌صورت علنی اعلام شده است. در این رویکرد جدید، سابقه فعلی بیمه تأثیرگذار است و در ادامه سال‌های مورد نیاز برای بازنشستگی، با توجه به مقدار سوابق نیروی کار بیمه شده پیش از شروع اجرای برنامه هفتم توسعه و ابلاغ آن توسط دولت، تعیین می‌گردد. افراد با سوابق کمتر در دوره اجرا و ابلاغ این شیوه، نیازمند سابقه بیشتری برای بازنشستگی خواهند بود، درحالی که افراد با سوابق...

به خواندن ادامه دهید

خاتمه قرارداد کار|نکات خاص قرارداد کار|مشاوره تلفنی

خاتمه قرارداد کار به چه صورتی انجام می پذیرد؟ داود وطنی وکیل اداره کار 09133604594 با من همراه باشید تا این موضوع را برای شما شرح دهم. اگر نیاز به مشاوره با وکیل قرارداد کار اصفهان دارید می توانید با استفاده از دکمه تماس با ما در پایین صفحه نسبت به اخذ نوبت مشاوره اقدام نمایید . قرارداد کار، یکی از عناصر اساسی در زمینهٔ روابط کار است. در واقع، مرحله نخست برای ایجاد و برقراری رابطهٔ کاری بین کارفرما و کارگر، با انعقاد قرارداد کار آغاز می‌شود. مفاد قرارداد کار، شرایط و ضوابط کاری میان طرفین را تعیین کرده و حقوق و مزایای آنان...

به خواندن ادامه دهید

وکیل کار نجف اباد|مشاوره تلفنی رایگان|1402

داوود وطنی وکیل اداره کار 09133604594 وکیل کار نجف اباد کیست؟ فرایند کمک و مشاوره گرفتن از وی به چه صورت است؟ با من همراه باشید تا به این سوال پاسخ دهیم. از گذشته به این قاعده پیروی می‌شده که مزد کارگر پیش از خشک شدن عرقش باید پرداخت شود. واقعاً، قدمت‌ها نشان می‌دهد که آنان هر آنچه را گفتند، از نتیجه تجارب فراوان خود برخاسته بود. در دوران قدیم، هنگامی که شاگرد به نزد استاد خود می‌رفت تا یک حرفه و مهارت یاد بگیرد. پس از تکمیل مراحل آموزشی، مدتی در کنار استاد خود مشغول به کار می‌شد. هر روز، استاد با شاگرد...

به خواندن ادامه دهید

تعیین حقوق کارگران با مکانیزم جدید|مشاوره تلفنی رایگان|1402

داوود وطنی وکیل اداره کار 09133604594 تعیین حقوق کارگران با مکانیزم جدید چگونه است ؟ خبر خوش برای کارمندان و کارگران عزیز کارشناس ارشد حقوق و روابط کار، محاسبه سنوات و اضافه‌کاری کارگران را بر اساس تبصره دو ماده ۳۶ قانون کار و دیوان عدالت اداری مشخص کرده است. آرمین خوشوقتی نیز اظهار کرده است: این موضوع باعث می‌شود. که کارگران حقوق خود را نگهدارنده محاسبه کنند. و مزد واقعی آن‌ها کمتر از حقی که واقعاً باید دریافت کنند، باشد. این امر تنش‌ها و اختلافات در محیط کار را افزایش می‌دهد. وی تأکید دارد: برای حل این مشکل، کارفرماها باید به تعاریف توجه کرده....

به خواندن ادامه دهید

تعلیق قرارداد کار|مشاوره تلفنی رایگان|1402

داوود وطنی وکیل اداره کار 09133604594 تعلیق قرارداد کار چیست؟ نکته مهمی که کارفرمایان باید به ان دقت لازم را داشته باشند تا دچار تبعات سنگین عدم رعایت ان نشوند. با من همراه باشید تا این نکات مهم را با هم مرور نماییم. در صورتی که نیاز به تنظیم قرارداد کار داشته یا درخواست مشاوره با وکیل قرارداد کار اصفهان را دارید می توانید به استفاده از دکمه سبز رنگ تماس با ما در پایین صفحه نسبت به اخذ نوبت مشاوره با ما اقدام نمایید .     تعلیق قرارداد کار چیست معلق کردن قرارداد کار در حقوق کار و تامین اجتماعی یکی از مسائل بسیار حیاتی است. شرایط...

به خواندن ادامه دهید

وکیل کار شهرضا|مشاوره تلفنی رایگان|1402

داوود وطنی وکیل اداره کار 09133604594  وکیل کار شهرضا کیست و چه کمکی به احقاق حقوق افراد در دعاوی کار می کند ؟ با من همراه باشید تا به سوال فوق پاسخ دهیم. در صورتی که نیاز به مشاوره فوری با وکیل اداره کار در اصفهان دارید یا زمان کافی برای مطالعه این مقاله ندارید با استفاده از دکمه سبز رنگ تماس با ما در پایین صفحه اقدام به اخذ مشاوره نمایید . از گذشته شنیده می‌شد که مزد کارگر باید پرداخت شود، قبل از آنکه عرق او خشک شود. این آموزه نشان از تجربیات و دانشی است که افراد گذشته به دست آورده‌اند. در...

به خواندن ادامه دهید

انواع قرارداد کار|۵ اشتباه مرگبار در تنظیم قرارداد کار|1402

انواع قرارداد کار موضوعی است که در این مقاله به ان میپردازیم. با ما همراه باشید تا درباره قرارداد های کاری بیشتر بدانیم . داود وطنی وکیل اداره کار 09133604594 قبل از اینکه به سراغ مقاله برویم به نکات زیر توجه نمایید . ۵ اشتباه مرگبار در تنظیم قرارداد کار ۱ - تنظیم قرارداد کار به صورت شخصی هیچ گاه قرارداد کار را خودتان تنظیم نکنید زیرا ممکن است قرارداد باطل بوده و کارمند شما در حکم کارمند و کارگر دایم محسوب گردد و تا پایان بازنشستگی می بایست برای وی حقوق و مزایا و بیمه در نظر گرفت ۲ - عدم مشورت با وکیل قرارداد کار قبل...

به خواندن ادامه دهید

شرایط صحت قرارداد کار|مشاوره تلفنی رایگان|1402

داوود وطنی وکیل اداره کار 09133604594 شرایط صحت قرارداد کار به صورت زیر تعیین می گردد. در این مقاله سعی داریم کلیه شرایطی که منجر به صحیح بودن قرارداد کار می گردد را مورد بررسی قرار دهیم. این مقاله شامل مباحث تخصصی حقوق کار و خصوصی می باشد در صورتی که در مطالعه این مقاله مشکل داربد می توانید با استفاده از دکمه تماس با ما در پایین صفحه نسبت به اخذ مشاوره با وکیل قرارداد کار اصفهان اقدام نمایید .   [caption id="attachment_3533" align="aligncenter" width="585"] شرایط صحت قرارداد کار[/caption] برای صحت قرارداد کار در زمان تنظیم، رعایت شرایط زیر الزامی است: طبق ماده 190 قانون مدنی...

به خواندن ادامه دهید

وکیل قرارداد کار اصفهان|مشاوره تلفنی رایگان|1403

 وکیل قرارداد کار اصفهان - با ما از ضررهای اینده جلوگیری نمایید داود وطنی وکیل اداره کار 09133604594 وکیل قرارداد کار اصفهان وظیفه تنظیم قرارداد بر پایه حقوق کار و شرایط و ضوابط حاکم بر قانون کار و تامین اجتماعی را بر عهده دارد. در وهله اول باید به سراغ تعریف قرارداد کار و اصول حاکم بر قرارداد کار برویم. نکته بسیار مهم : عدم رعایت قوانین کار باعث بطلان قرارداد کار شده و کارمند شما در حکم قرارداد کار دایم قرار می گیرید و تا لحظه بازنشستگی در کارگاه شما مشغول به فعالیت خواهد بود . در صورتی که نیاز به مشاوره فوری با وکیل...

به خواندن ادامه دهید

وکیل سختی کار خمینی شهر|مشاوره تلفنی رایگان|1402

وکیل سختی کار خمینی شهر - با ما تا پیروزی در دعاوی حقوق کار داود وطنی وکیل اداره کار 09133604594 وکیل سختی کار خمینی شهر یک حقوقدان متخصص است که تمام تلاش خود را در زمینه حقوق کار و بیمه انجام داده و دارای تجربه و تخصص فراوان در این زمینه می‌باشد. در کشور ما، برخی از شغل‌ها به دلیل شرایط نامتعارف و خطرناک کاری، بر روی کارگران این شغل‌ها تأثیرات منفی دارند. این شغل‌ها شامل آتش‌نشانی، کار در معادن و حرفه‌های مرتبط با مواد رادیواکتیو می‌شوند. به منظور جبران زیان‌ها و تضمین سلامتی کارگران این شغل‌ها، دولت مزایایی به نام "سختی کار" ارائه...

به خواندن ادامه دهید
تماس با ما